TOPNOR Regnskap AS & Regnskap Group AS

Umowa z pracownikiem

24 października 2022

Jesli umowa na czas okreslony sie konczy

ROZWIAZANIE UMOWY

Jesli umowa na czas okreslony była na dluzej niz rok to pracodawca musi dac varsel (parzypomiec) pracownikowi ze umowa sie konczy. Bez tego umowa automatycznie sie przedluza.

Jesli umowa była na rok ta zasada nie obowiazuje. Nie ma na to przepisu a wynika z praktyki sadowej

PRZEDLUZENIE UMOWY

Umowa powinna byc zaktualizowana z pracownikiem , i powinnismy dostac taka informacje. Nie musimy miec kontraktu. Natomiast tez jezeli kolejna umowa ma byc na czas okreslony to dobrze jakbysmy mieli inf do kiedy - i jezeli nie bedzie przedluzenia to pracownik zostanie wykreslony z listy.

Co wiecej warto pamietac ze umowe na czas okreslony moze miec maks 15% zatrudnionych pracownikow